Engagiert in und für Ostbelgien

Das Ehrenamt hat in Ostbelgien einen hohen Stellenwert und ist notwendig für das Zusammenleben. Deshalb hat die Regierung das Thema Ehrenamt und bürgerschaftliches Engagement als Projekt im Rahmen der Regionalentwicklung für Ostbelgien formuliert. Mit dem Projekt sollen die Rahmenbedingungen für Freiwilligenarbeit verbessert und die Vereinsarbeit unterstützt werden.

In Ostbelgien sind besonders viele Menschen in Vereinen engagiert. Sie sind in vielen Bereichen aktiv: von der Jugendarbeit und der Erwachsenenbildung, über den Sozial- und Sportbereich bis zum Schulwesen und zur Entwicklungszusammenarbeit. Deshalb legt das Zukunftsprojekt „Engagement bewegt“ ein besonderes Augenmerk darauf, das Vereinsleben zu fördern.

Valorisierung und Sensibilisierung für das Ehrenamt

Mehrheitlich sind die Ehrenamtlichen der Meinung, dass ihr Engagement eine höhere öffentliche Anerkennung und Wertschätzung verdient. Die Möglichkeiten, sich ehrenamtlich einzubringen, müssen bekannter gemacht werden. Überarbeitete Kommunikationsstrategien sollen dafür sorgen, dass die Informationen zu aktuellen Entwicklungen und Unterstützungsangeboten bei den einzelnen Ehrenamtlichen und Vereinigungen ankommen. Daher hat man die Online-Plattform für das Ehrenamt ausgebaut. Sie vernetzt jetzt gezielter Angebot und Nachfrage zu ehrenamtlicher Tätigkeit.

Zudem wurde ein Pilotprojekt realisiert: ehrenamtliches Engagement als Möglichkeit für Arbeitsuchende über 60 in Begleitung durch das Arbeitsamt.

Vereinsstrukturen und Vorstandsarbeit stärken

Viele Vereinigungen beklagen, dass:

• sie keinen Nachwuchs mehr für die Vorstandsarbeit finden
• die Herausforderungen und der Druck in der Vorstandsarbeit wachsen
• zunehmend mehr Fachkenntnisse gebraucht werden, vor allem in der Finanzverwaltung oder in der Rolle als Arbeitgeber

Um die Vereine in ihrer Vorstandsarbeit zu unterstützen und ihnen praxisorientierte Angebote unterbreiten zu können, bietet das Ministerium Folgendes an:

• das Seminar „Freiwilligenmanagement 2.0 – Vereinsvorstände stärken“, mit Weiterbildung, Supervision und Vereinscoaching
• Arbeitshilfen und Merkblätter zu häufig gestellten Fragen
• Infoveranstaltungen zu Fragen der VoG-Gesetzgebung, zu Steuern und Finanzen sowie zu Versicherungen

Zudem gibt es Projekte zur Sensibilisierung für Potenziale der Digitalisierung im Ehrenamt, insbesondere für ältere Menschen.

Strukturelle Anbindung und Partizipation

Die Mitgestaltung im Ehrenamt und die Teilhabe an Entscheidungsstrukturen sind wichtige Voraussetzungen für gelungene Ehrenamtsarbeit. Das wiederum setzt Strukturen voraus, die diese Mitgestaltung ermöglichen und fördern.

Anpassung föderaler Gesetzgebungen mit Auswirkungen für die VoG

2018 und 2019 haben eine Reihe föderaler Gesetzesanpassungen stattgefunden, die einen großen Einfluss auf die Funktionsweise der Vereinigungen haben. Hierzu zählen insbesondere die Anpassung des Gesellschaftsrechts und die Änderungen in der Vereinsarbeit (travail associatif). Die föderalen Texte bringen in der Regel höhere administrative Auflagen für die Vereinigungen mit sich, was der Rechtssicherheit und Transparenz dienlich ist, die Vereine aber auch vor große Herausforderungen bezüglich der Umsetzung stellt.

Das Ministerium entwickelt daher stetig ihr Informations- und Unterstützungsangebot für Vereine weiter.